レイオフ

layoff　一時帰休制度
一時解雇・一時帰休・自宅待機＝再雇用を約束した一時的な従業員の解雇

レイオフ †

• 不況期などに、従業員の勤務態度や就業規則違反によらず、経営を再建するために一時的に従業員を解雇すること。
• アメリカでは、先任権制度があり、勤続年数の短い従業員からレイオフの対象となり、経営状態が回復した時に、勤続年数の長かった元従業員から再び雇用されることになっている。特にブルーカラーにその傾向が強い。